-এপিএ-টিম--ফোকাল-পয়েন্ট-কর্মকর্তা

Text size A A A

Color C C C C

সর্ব-শেষ হাল-নাগাদ: ২৮ সেপ্টেম্বর ২০২২

এপিএ টিম/ ফোকাল পয়েন্ট কর্মকর্তা

ক্র:নং	নাম ও পদবী	এপিএ টিম	মন্তব্য
১.	ড. মো: ফখরে আলম ইবনে তাবিব অতিরিক্ত পরিচালক (প্রশাসন ও অর্থ) তুলা উন্নয়ন বোর্ড	টিম প্রধান
২.	জাফর আলী উপ-পরিচালক (স.দ.) তুলা উন্নয়ন বোর্ড	এপিএ ফোকাল পয়েন্ট
৩.	ড. মো: গাজী গোলাম মর্তুজা প্রকল্প পরিচালক সম্প্রসারিত তুলাচাষ প্রকল্প (ফেজ-১) (২য়সংশোধিত)	সদস্য	ফোকাল পয়েন্ট (ই-গর্ভন্যন্স/উদ্ভাবন)
৪.	ড. সীমা কুন্ডু প্রকল্প পরিচালক তুলার গবেষণা উন্নয়ন এবং প্রযুক্তি হস্তান্তর প্রকল্প তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য
৫.	রনজিৎ কুমার ভৌমিক উর্ধ্বতন বৈজ্ঞানিক কর্মকর্তা তুলার গবেষণা উন্নয়ন এবং প্রযুক্তি হস্তান্তর প্রকল্প, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য	ফোকাল পয়েন্ট (অভিযোগ প্রতিকার ব্যবস্থা)
৬.	মুহাম্মদ মোফাজ্জল হোসেন সিনিয়ন জিনিং অফিসার তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য
৭.	ড. মো: কামরুল ইসলাম প্রকল্প পরিচালক এনহানসিং ক্যাপাসিটি ইন কটন ভ্যারাইটিস ডেভেলপমেন্ট প্রকল্প।	সদস্য	ফোকাল পয়েন্ট (সেবা প্রদান প্রতিশ্রুতি)
৮.	মো: মোমিনুল ইসলাম উর্ধ্বতন বৈজ্ঞানিক কর্মকর্তা গবেষণা শাখা, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য
৯.	মো: মাহমুদুল হাসান তুলা উন্নয়ন কর্মকর্তা পরিকল্পনা শাখা, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য ও বিকল্প ফোকাল পয়েন্ট
১০.	ফাহিনুর রহমান শাতিল তুলা উন্নয়ন কর্মকর্তা পরিকল্পনা শাখা, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য
১১.	সাবিহা রোকসানা তুলা উন্নয়ন কর্মকর্তা. তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য	ফোকাল পয়েন্ট (তথ্য অধিকার)
১২.	মো: মনজুরুল হুদা, তুলা উন্নয়ন কর্মকর্তা, আইসিটি শাখা, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য	ফোকাল পয়েন্ট (শুদ্ধাচার)
১৩.	এম এম আবু জাফর হিসাব রক্ষণ কর্মকর্তা হিসাব শাখা, তুলা উন্নয়ন বোর্ড	সদস্য

APA (এপিএ) টিমের দায়িত্ব:

খসড়া APA প্রণয়ন করা ও যথাযথ কর্তৃপক্ষের অনুমোদন গ্রহণ করা;
প্রতি ২ মাসে একবার APA এর অগ্রগতি পর্যালোচনা করা;
APA এর সংশোধন (যদি থাকে) প্রস্তাব ঊর্ধ্বতন অফিসের নিকট প্রেরণ;
প্রতি ত্রৈমাসিকের অগ্রগতি প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং ঊর্ধ্বতন অফিসে প্রেরণ;
অর্ধবার্ষিক অগ্রগতির প্রমানক সংরক্ষণ;
বার্ষিক মূল্যায়ন প্রতিবেদন প্রস্তুত, প্রমানকের যথার্থতা যাচাই ও সংরক্ষণ এবং অফিস প্রধানের অনুমোদন গ্রহণ করে ঊর্ধ্বতন অফিসে প্রেরণ;
APAMS সফটওয়্যারের মাধ্যমে APAপ্রণয়ন, পরিবীক্ষণ প্রতিবেদন প্রেরণ ও মূল্যায়ন প্রতিবেদন প্রেরণ নিশ্চিত করা;
আওতাধীন অফিসের APA চূড়ান্ত করা, APA স্বাক্ষর অনুষ্ঠানের আয়োজন, অর্ধবার্ষিক অগ্রগতি বিষয়ে ফলাবর্তক প্রদান এবং চূড়ান্ত মূল্যায়ন করা;
APA ক্যালেন্ডার ও নির্দেশিকা অনুযায়ী সংশ্লিষ্ট সকল কাজ সম্পাদন;